Etre manageur : c’est-à-dire ?

Durée: 
15min
Florian, fraîchement promu manageur, fait part à son collègue, Paul, de ses doutes et inquiétudes sur ses missions. Il imagine le pire…
Photo Co-Théâtre, spectacle management : Un homme en plein doute face à dessin de labyrinthe
En bref
L'histoire
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Format : 15 minutes, 2 comédien.ne.s

 

 

Objectifs du spectacle :

. Identifier les principales missions du manager vis à vis de ses équipes

. Prendre du recul par rapport à ses propres comportements

. Sensibiliser sur l’importance de l’accompagnement au changement

. Prendre conscience des attentes de la hiérarchie

 

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Florian, fraîchement promu manageur, fait part à son collègue, Paul, de ses doutes et inquiétudes sur ses missions. Il imagine le pire… Les attentes de la hiérarchie, des collaborateurs qui rechignent à la tâche ou qui refusent de changer, les difficultés à motiver ses équipes….

 

A l’issue du spectacle, nous vous proposons différentes solutions pour échanger, opérer des prises de conscience et poursuivre la réflexion :

 

Débriefing

Echange sur la thématique

Atelier de réflexion

Atelier de Co.labo.acteurs

Mise en situation

Prenez la parole